Mein liebes Pflegeteam zu dem auch du hoffentlich bald gehörst arbeitet eng mit den Ärzten, Therapeuten und mit meiner Mama und meinem Papa zusammen, damit es mir weiter gut geht und es mir an nichts fehlt. bei mir hast du Zeit für die medizinische Betreuung und Pflege nicht wie im stressigem Klinik- oder Pflegeheimalltag!
Das sind Deine Aufgaben 1:1-Versorgung unseres jugendlichen Patienten im eigenen Zuhause, auf der Arbeit oder im Studium.Aktive Mitgestaltung der Pflege unseres Patienten in Absprache mit Ärzten und TherapeutenGrund- und BehandlungspflegeÜbernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale BetreuungBegleitung des Patienten im Alltag und wenn Du möchtest sogar in den Urlaub Das bieten wir Dir Flexible Arbeitsmodelle für Voll-, Teilzeit- und AushilfskräfteIndividuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringenWir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze DienstwegeStudentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Unbefristete ArbeitsverträgeAusführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste EinarbeitungMitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a.
Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der wertschätzenden und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Herkunftssystemen der Kinder und Jugendlichen sowie mit externen Institutionen wie Jugendämtern, Psychiatrien, Schulen und Ärzten. Ihr Engagement und Ihre Expertise tragen dazu bei, die bestmögliche Unterstützung und Förderung für die Kinder und Jugendlichen sicherzustellen.
Das sind Deine Aufgaben 1:1-Versorgung unseres Klienten im eigenen Zuhause und in der SchuleAktive Mitgestaltung der Pflege unseres Patienten in Absprache mit Ärzten und TherapeutenBehandlungspflegeÜbernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung Das bieten wir Dir Flexible Arbeitsmodelle für Voll-, Teilzeit- und AushilfskräfteIndividuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringenWir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze DienstwegeStudentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)Unbefristete ArbeitsverträgeAusführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste EinarbeitungMitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a.
Ihre Aufgaben Sicherstellung der qualifizierten Versorgung unserer ambulanten und stationären PatientinnenVerantwortungsvolle oberärztliche Tätigkeit im FachgebietMitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Standards sowie Optimierung der Organisationsabläufe der KlinikSie bringen sich in KV-Spezialsprechstunden ein und nehmen am oberärztlichen Hintergrunddienst teil.Patientensicherheit als oberste Priorität Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten (m/w/d) zum Facharzt (m/w/d) Das bringen Sie mit Abgeschlossene Facharztausbildung im Fachgebiet Gynäkologie und GeburtshilfeHohes Maß an sozialer Kompetenz, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und VielseitigkeitKollegialität, Verantwortungsbewusstsein und LeitungskompetenzModernes Führungs- und LeitungsverständnisHohe Motivation und Engagement im Hinblick auf die Weiterentwicklung der KlinikFreude an der Weiterqualifizierung unserer Assistenzärztinnen und -ärzte Das erwartet Sie bei uns Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen TeamWertschätzende FührungskulturVolle Weiterbildungsermächtigung für das FachgebietWeiterbildung für die Schwerpunktbezeichnung gynäkologische Onkologie (12 Monate)Selbstständige und eigenverantwortliche Tätigkeit mit LangzeitperspektiveStrukturierte Einarbeitungskonzepte und interne Fortbildungen Das Ev.
Patientensicherheit als oberste Priorität Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten (m/w/d) zum Facharzt (m/w/d) Das bringen Sie mit Abgeschlossene Facharztausbildung im Fachgebiet Gynäkologie und Geburtshilfe Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Vielseitigkeit Kollegialität, Verantwortungsbewusstsein und Leitungskompetenz Modernes Führungs- und Leitungsverständnis Hohe Motivation und Engagement im Hinblick auf die Weiterentwicklung der Klinik Freude an der Weiterqualifizierung unserer Assistenzärztinnen und -ärzte Das erwartet Sie bei uns Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team Wertschätzende Führungskultur Volle Weiterbildungsermächtigung für das Fachgebiet Weiterbildung für die Schwerpunktbezeichnung gynäkologische Onkologie (12 Monate) Selbstständige und eigenverantwortliche Tätigkeit mit Langzeitperspektive Strukturierte Einarbeitungskonzepte und interne Fortbildungen Das Ev.
Über uns: Als spezialisierte Personalvermittlung im Healthcare-Bereich begleiten wir seit fast zwei Jahrzehnten Kliniken, Praxen und Medizinische Versorgungszentren bundesweit bei der Besetzung ärztlicher Positionen. Gleichzeitig unterstützen wir Ärztinnen und Ärzte individuell bei ihrer Karriereplanung und der Suche nach passenden beruflichen Perspektiven. 1a-Ärztevermittlung steht für gewachsene Marktkenntnis, persönliche Beratung und nachhaltige Vermittlungslösungen.
Zum Ärztlichen Team zählen ein Leitender Oberarzt und 2 Oberärzte und – gemeinsam mit der Abteilung Unfallchirurgie / Orthopädie - 12 Assistenzärzte. IHR PROFIL Sie sind Fachärztin/-arzt für Allgemein- und Viszeralchirurgie und breit aufgestellter klinischer Erfahrung. Die Zusatzbezeichnung Proktologie sowie Berufserfahrung in einem Hernienzentrum wäre wünschenswert, ist jedoch keine Bedingung.
Im Bereich der Onkologie existiert eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit der klinikinternen viszeralchirurgischen Fachabteilung sowie mit dem interdisziplinären onkologischen Zentrum am Klinikum Nürnberg. IHR PROFIL Sie sind Fachärztin/-arzt für Innere Medizin, gerne mit Zusatzbezeichnung Gastroenterologie, und breit aufgestellter klinischer Erfahrung Endoskopische Expertise ist wünschenswert, aber keine Grundvoraussetzung Sie haben großes Interesse an einer stark patientenbezogenen Medizin Sie verfügen über ausgeprägte soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Patienten und Angehörigen Sie beteiligen sich am Hintergrunddienst der Fachabteilung DAS BIETEN WIR ein freundliches, menschliches und teamorientiertes Betriebsklima basierend auf unserem Leitbild flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen den Einsatz von gut ausgebildeten Case-Managern, die Sie von Dokumentationsaufgaben entlasten funktionierende Strukturen wie Qualitäts- oder Ideenmanagement den Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie laufend aktuelle innerbetriebliche Fortbildungen zusätzliche Vergütung über die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der Abteilung eine angemessene und leistungsbezogene Beteiligung an den Liquidationserlösen der Abteilung (Abteilungspool) AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten eine der Position angemessene Vergütung und soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag der Ärzte (TV-Ärzte/VKA).
IHR PROFIL Sie sind Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe mit breit aufgestellter klinischer Erfahrung Sie verfügen über eine hohe fachliche Qualifikation und über eine fundierte Expertise in der Geburtshilfe Sie haben großes Interesse an einer stark patientenbezogenen Medizin Sie verfügen über ausgeprägte soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Patienten und Angehörigen Sie sind engagiert, flexibel und belastbar und verfügen über ein hohes Organisationstalent sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sie pflegen einen freundlichen, respektvollen und wertschätzenden Kommunikationsstil Sie stehen für ein vernetztes und interdisziplinäres Handeln mit den anderen Fachabteilungen ein und pflegen dabei eine gute kollegiale Zusammenarbeit Sie beteiligen sich am Rufbereitschaftsdienst der Fachabteilung DAS BIETEN WIR ein freundliches, menschliches und teamorientiertes Betriebsklima basierend auf unserem Leitbild flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen den Einsatz von gut ausgebildeten Case-Managern, die Sie von Dokumentationsaufgaben entlasten funktionierende Strukturen wie Qualitäts- oder Ideenmanagement den Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie laufend aktuelle innerbetriebliche Fortbildungen zusätzliche Vergütung über die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der Abteilung eine angemessene und leistungsbezogene Beteiligung an den Liquidationserlösen der Abteilung (Abteilungspool) AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten eine der Position angemessene Vergütung und soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag der Ärzte (TV-Ärzte/VKA). Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 31 Urlaubstage und ein Arbeitszeitkonto im Rahmen des Dienstplanes schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
DAS BIETEN WIR ein freundliches, menschliches und teamorientiertes Betriebsklima basierend auf unserem Leitbild eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen ein kleines und kollegiales Führungsteam flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten eine der Position angemessene Vergütung und soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag der Ärzte (TV-Ärzte/VKA). Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 31 Urlaubstage und ein Arbeitszeitkonto im Rahmen des Dienstplanes schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
DAS BIETEN WIR Sie erhalten eine verantwortungsvolle, vielseitige und selbständige Tätigkeit mit hoher Gestaltungsmöglichkeit in einem Klinikunternehmen in kommunaler Trägerschaft ein wertschätzendes Arbeitsumfeld an einem modernen Arbeitsplatz in einer attraktiven Region mit hohem Freizeitwert und Erholungsfaktor flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen funktionierende Struktureren wie Qualitäts- und Ideenmanagement den Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten eine der Position angemessene Vergütung und soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag der Ärzte (TV-Ärzte/VKA). Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 31 Urlaubstage und ein Arbeitszeitkonto im Rahmen des Dienstplanes schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.