Ihre Aufgaben Fachärztliche Tätigkeit auf dem Gebiet der Gastroenterologie/Endoskopie Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Fachbereichs in Kooperation mit der viszeralchirurgischen Klinik des Hauses Durchführung endoskopischer Untersuchungen und Weiterbildung von Assistenzärzten (mwd) Beteiligung am endoskopischen Ruf- und Bereitschaftsdienst Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Ihr Profil Facharzt (mwd) für Innere Medizin in Weiterbildung zum Facharzt (mwd) Gastroenterologie oder mit Erfahrung bzw. fundierten Kenntnissen und Fähigkeiten in der Gastroenterologie Facharzt (mwd) mit Schwerpunkt Gastroenterologie wünschenswert, aber nicht Voraussetzung Beherrschung aller fachüblichen Endoskopieverfahren , Erfahrungen in der ERCP und EUS erwünscht, diese können auch vor Ort erworben werden Umfangreiche Erfahrung in der endoskopischen Diagnostik und Therapie Interesse an fachlicher Weiterentwicklung Übernahme von Verantwortung inbetriebswirtschaftlichen Zusammenhang Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenständigkeit Kollegiales, interdisziplinäres Arbeitsumfeld Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-C für Ärzte Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , mit voller Weiterbildungsermächtigung Gastroenterologie (36 Monate) Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung (KidsMobil) bei kurzfristigem Bedarf Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für die zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörige Therapeutische Wohngemeinschaft für Menschen mit psychischer Erkrankung in Ebersberg/Grafing suchen wir zum 01.06.2026 einen Sozialpädagogen (w/m/d) Teilzeit 20 bis 30 Wochenstunden – unbefristet Ihre Aufgaben Betreuung, Versorgung und Assistenz der Bewohner:innen im Rahmen des Betreuungsdienstes Unterstützung der Bewohner:innen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Gemeinsame Freizeitgestaltung mit den Bewohner:innen Mitwirken beim Aufnahme- und Entlassungsverfahren Hilfeplanerstellung und dessen Umsetzung mit elektronischer Dokumentation Krisenintervention Führen von konflikt- und themenbezogenen Einzel- sowie Gruppengesprächen Klienten bezogene Kooperationsarbeit mit Angehörigen, gesetzlich bestellten Betreuern, Ärzten, Ämtern, Einrichtungen und Diensten Vorarbeit für Kostenübernahmeanträge und Unterstützung bei Behördenangelegenheiten Hilfe und Unterstützung beim Wiedererlernen bzw.
Für die zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörige Therapeutische Wohngemeinschaft für Menschen mit psychischer Erkrankung in Ebersberg/Grafing suchen wir zum 01.06.2026 einen Gesundheits- und Krankenpfleger / Heilerziehungspfleger / Erzieher (w/m/d) Teilzeit 19,5 Wochenstunden – unbefristet Ihre Aufgaben Betreuung, Versorgung und Assistenz der Bewohner:innen im Rahmen des Betreuungsdienstes Unterstützung der Bewohner:innen bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Gemeinsame Freizeitgestaltung mit den Bewohner:innen Mitwirken beim Aufnahme- und Entlassungsverfahren Hilfeplanerstellung und dessen Umsetzung mit elektronischer Dokumentation Krisenintervention Führen von konflikt- und themenbezogenen Einzel- sowie Gruppengesprächen Klienten bezogene Kooperationsarbeit mit Angehörigen, gesetzlich bestellten Betreuern, Ärzten, Ämtern, Einrichtungen und Diensten Vorarbeit für Kostenübernahmeanträge und Unterstützung bei Behördenangelegenheiten Hilfe und Unterstützung beim Wiedererlernen bzw.
Unsere Vorteile - Das Klinikum Wolfsburg - ein attraktiver Arbeitgeber Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit Das bietet Ihnen unser Institut für Klinische Chemie, Laboratoriums- und Transfusionsmedizin: Das Institut für Klinische Chemie, Laboratoriums- und Transfusionsmedizin bietet eine moderne Gerätetechnologie, ein umfangreiches Diagnostikspektrum sowie Labor-Informations-System und ist nach DIN EN ISO 15189:2018 akkreditiert.
Ihre Aufgaben Fachlich versiert, zugewandt und verantwortungsbewusst pflegen und begleiten Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner nach den aktuellen pflegewissenschaftlichen ErkenntnissenSachgerechte Führung der Pflegedokumentation und stetige Weiterentwicklung der PflegestandardsSie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei ihrer selbstbestimmten Lebensführung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements mitMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Auszubildenden an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer EntwicklungMethodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unsere Pflegehelferinnen und -helfer an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) mit Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter/Mentor.Sie sind mit Herz dabei, haben eine positive Ausstrahlung und gehen Ihrem Beruf mit Leidenschaft und Einfühlungsvermögen nachIhre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen Sie sowohl gegenüber unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, als auch deren Angehörigen sowie gegenüber Ärzten, Kooperationspartnern und KollegenDie Bereitschaft, sich weiterzubilden und Innovationen und Entwicklungen in der Altenpflege anzuregen, ist für Sie selbstverständlich Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Du möchtest kundenorientiert arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen echten Mehrwert bieten? Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie sehr gute Verdienstmöglichkeiten und die Sicherheit eines unbefristeten Vertrages?
Du möchtest kundenorientiert arbeiten und deinen Mandanten (Ärzte, Zahnärzte, Ingenieure, Wirtschaftswissenschaftler) über Jahrzehnte einen echten Mehrwert bieten? Dir sind flexible Arbeitszeiten genauso wichtig wie sehr gute Verdienstmöglichkeiten und die Sicherheit eines unbefristeten Vertrages?
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Das bieten wir Dir direkte Einstellung beim Kundenunbefristeter ArbeitsvertragVergütung nach TVÖD Pflege EG8Dienstwagen nach der ProbezeitEigenverantwortlichkeit im ArbeitsalltagMöglichkeit zur internen und externen FortbildungJahressonderzahlungDienstradleasing Deine zukünftigen Aufgaben Enger Austausch mit der PflegedienstleitungOrganisation und Führung des ambulanten Pflegedienstes bei Abwesenheit der PflegedienstleitungEigenverantwortliche Organisation und Durchführung von PflegeleistungenUnterstützung unserer Patienten bei der eigenständigen Gestaltung ihres LebensSicherstellung der Einhaltung unserer Pflege- und Qualitätsstandards sowie der Zufriedenheit unserer KundenAustausch mit Angehörigen, Ärzten und Dienstleistern Das bringst Du mit Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder PflegfachkraftEine Weiterbildung als Pflegedienstleitung wäre wünschenswert; ist aber nicht erforderlichEine von Empathie und Akzeptanz geprägte personenzentrierte GrundhaltungEngagement und VerantwortungsbewusstseinFührerschein Klasse BEDV-Grundkenntnisse Du findest Dich in dieser Position wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen?
Ein multiprofessionelles Team aus insgesamt über 700 Beschäftigten setzt sich für unsere Patient*innen ein: Ärzte, Pflegepersonal, Beschäftigte der diagnostisch-therapeutischen und der technischen Dienste sowie die Verwaltung. Das Krankenhausgelände, welches viel Grün und Gelegenheit zur Erholung bietet, unterstützt dabei unsere Philosophie.
Altersvorsorge über die KZVK Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit Ein kollegiales, aufgeschlossenes Team Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, auch in unserem eigenen Fortbildungszentrum Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitmodelle Gesundheitsförderung sowie regelmäßige Untersuchungen und Impfangebote Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung Attraktive Mitarbeitervorteile wie Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss, vergünstigtes Mittagessen und gemeinsame Aktivitäten (Betriebsfeste, Oasentage) Exklusive Corporate Benefits Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Ihre Kernaufgaben Durchführung klassischer Altenpflegetätigkeiten wie Medikamentenvergabe, Pflegeleistungen und digitale Dokumentation Aufbau und Pflege vertrauensvoller Kontakte zu Angehörigen, Ärzt/innen und Kolleg/innen Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden, Praktikant/innen und Hilfskräften – sowohl fachlich als auch menschlich Kreative Mitgestaltung des Alltags als Expert/in auf Ihrem Gebiet Mit Ihrem Engagement bereichern Sie das Leben unserer Bewohner*innen und tragen zu einer großen Aufgabe bei – auch im Detail.
CPU und der zentralen Notaufnahme mit Beobachtungsstation, Moderne diagnostische und therapeutische Verfahren im Herzkatheterlabor und der Endoskopie, Umfassende und fundierte Weiterbildung, neben Einsätzen in der der zentralen Notaufnahme und den Funktionsbereichen bieten wir Rotationsmöglichkeiten in die Geriatrie oder Angiologie und extern im Alexianer-Verbund Ihr Profil Approbation als Arzt (mwd) Wünschenswert, aber keine Voraussetzung, ist die abgeschlossene Weiterbildungszeit in der Intensivmedizin Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenz, Teamworker Leistungsbereitschaft und eigenverantwortliches Handeln Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst Freude am Umgang mit Patienten und Kollegen Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Nachweis der Masernimmunität gem. gesetzl.
#AmbulanterDienst #24hBereitschaftsdienst #GrundUndBehandlungspflege #BetreuungsLeistungen #HospizBetreuung #DiabetesBeratung #VerhinderungsPflege #HausNotruf #ServiceWohnen #Hamburg Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeldattraktives Einstiegsgehalt und Wunschdienstplan30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)unterstützte Einarbeitung, regelmäßiger Austausch sowie Coaching und Feedback mit anderen FührungskräftenSchichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämiemonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR und Gesundheitsprämieattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingeine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen; garantierter Parkplatztäglich frisches Obst und gratis Getränke Deine Aufgaben: Personalführung und -entwicklung: du bist für die Leitung, Einstellung, Schulung, Motivation und Weiterentwicklung des Pflegepersonals verantwortlichOrganisation des Pflegebetriebs: du übernimmst die Planung und Koordination der Pflegeeinsätze, Einsatzplanung des Personals und Sicherstellung eines effizienten TagesablaufsQualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards in der Pflege und kontinuierliche Verbesserung der PflegeprozesseKundenbetreuung: Beratung und Betreuung von Kund:innen und deren Angehörigen, Koordination der Pflegebedürfnisse und Lösung von ProblemenKommunikation und Zusammenarbeit: Koordination mit anderen Gesundheitseinrichtungen, Ärzten, Krankenkassen und Behörden, um eine umfassende Versorgung unserer Kund:innen sicherzustellenEinhaltung rechtlicher Vorgaben: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, Verordnungen und Richtlinien in unserem Pflegedienst Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeWeiterbildung zur Pflegedienstleitung (mind. 800 Stunden) oder vergleichbares StudiumBerufserfahrung in einem ambulanten PflegedienstFührerschein der Klasse B Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ihre Aufgaben: Sie untersuchen und behandeln unsere stationären Patienten Sie übernehmen die Hilfsmittelversorgung und -beratung sowie Schulung und Beratung von Angehörigen Sie übernehmen die Dokumentation in der Patientenakte Sie arbeiten eng und interdisziplinär mit Ärzten, Pflegekräften und den Mitarbeiter/innen des therapeutischen Teams, der Stroke Unit Bad Homburg zusammen Sie vermitteln gerne die von Ihnen in Fortbildungsmaßnahmen erworbenen Kenntnissen und Fertigkeiten sowie Behandlungsmethoden und Techniken Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Sie haben die Ausbildung zur/zum Logopäden/-in erfolgreich abgeschlossen Erste Berufserfahrungen sind wünschenswert Zusatzqualifikation zur Dysphagiediagnostik und –training sowie eine FEES-Zusatzqualifikation sind von Vorteil Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse Sie sind bereit an regelmäßigen Wochenend-Diensten teilzunehmen Flexibilität, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie eine hohe soziale Kompetenz verbunden mit einer positiven Einstellung und Freude an aktiver und gestaltender Teamarbeit runden Ihr Profil ab Unsere Stärken als Arbeitgeber: ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet sowie eine strukturierte Einarbeitung attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.